Brand Partnership Manager (m/w/d) – Vertrieb & Partnerschaften im Fußball-Startup

Permanent employee, Full-time · Köln, Berlin

Read job description in:
Hej! Schön dass du hier bist
Als die Super-Plattform für den nicht-professionellen Fußball in Europa bringen wir Profi-Erlebnisse – von Nachrichten über Daten bis hin zu Gamification – direkt zu einer Community von über 190 Millionen Fußballern und Fans.

Wir sind Prematch, 2021 in Köln gegründet, ein dynamisches Startup mit smarten und „hungrigen“ Teammitgliedern. Unser Marketing- und Business-Team sitzt in Köln, Berlin & London, unser Tech- & Product-Team arbeitet remote in ganz Europa. 

Wir bekommen Rückendeckung von starken Partnern wie adidas, Krombacher, NIVEA MEN und der Techniker Krankenkasse – und haben noch 1-2 spannende Kooperationen in der Pipeline. Erfolgreiche Investor:innen wie Ralf Reichert (CEO von ESL) oder Verena Pausder unterstützen uns auf unserem Weg.
Schon mal ein gutes Match, wenn du…
  • Arbeitsumfeld & Team: Du möchtest gerne in einem kleinen Team und Startup-Umfeld arbeiten – ein motivierendes Umfeld, in dem du direkten Einfluss nehmen kannst.

  • Standort & Präsenz: Du siehst dich gerne in unserem tollen Office im Belgischen Viertel oder Berlin Mitte – also nicht nur remote, sondern auch vor Ort mit direktem Teamkontakt.

Eckdaten
  • Office & Remote: Ein modernes Office in Köln (Belgisches Viertel) oder Berlin (Mitte) – mit der flexiblen Option, 2–3 Tage pro Woche remote zu arbeiten.

  • Start & Umfang: Ab sofort, flexibel – in Vollzeit.

  • Verantwortungsbereich: Sales – du gestaltest aktiv den Vertrieb und trägst Verantwortung für Kundenerfolge.

  • Team & Zusammenarbeit: Du arbeitest in einem kleinen, ambitionierten Team, das deine Ideen unterstützt und dich glänzen lässt.

  • Unterstützung & Tools: Unser Konzeptteam liefert starke Präsentationen und kreative Konzepte, die dich im Kundengespräch zu einem echten „Closer“ machen.

  • Kunden & Marken: Du bekommst die Chance, mit den größten Marken Deutschlands zusammenzuarbeiten – darunter adidas, NIVEA MEN, Krombacher, OBI und Techniker Krankenkasse.

  • Arbeitskultur: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein transparenter Bewerbungsprozess.

  • Wachstum & Verantwortung: Die Möglichkeit, aktiv am Wachstum eines führenden Startups mitzuwirken und Verantwortung zu übernehmen.

  • Weiterbildung & Netzwerk: Zugang zu Mentor:innen und Netzwerk-Events.

For this we need you
  • Vertrieb & Sales: Du treibst den Vertrieb aktiv voran – durch Generierung neuer Leads, Unterstützung beim Abschluss, Ansprache und Begeisterung von Marken sowie Gewinnung von Neukunden für Prematch.
Deine Aufgaben
  • Markenbegeisterung & Kooperationen: Du begeisterst potenzielle Markenpartner für Prematch und unsere Kooperationen.

  • Kreative Konzepte & Partnerschaften: Entwicklung kreativer Konzepte und Partnerschaften gemeinsam mit unserem Konzeptteam.

  • Lead-Generierung & Recherche: Eigenständige Recherche und Identifikation neuer Leads und potenzieller Kunden.

  • Beziehungsmanagement: Aufbau von langfristigen Beziehungen zu Markenpartnern.

  • Verhandlungen & Vertragsabschlüsse: Führen von Verhandlungen bis hin zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung.

  • Abteilungsentwicklung: Weiterentwicklung und Ausbau unseres Brand Partnerships Departments mit Ideen, Prozessen und kreativen Impulsen.

  • CRM & Prozesse: Pflege und Optimierung unseres CRM-Systems.

Was du brauchst
  • Direkter Kontakt & Begeisterung: Du liebst den direkten Kontakt mit Marken und Menschen.

  • Strategisches & kreatives Denken: Du denkst strategisch und bringst kreative Ideen aktiv ein.

  • Arbeitsumfeld: Du arbeitest gerne in einem dynamischen Startup-Umfeld, ohne starren Büro-Alltag.

  • Erfahrung & Motivation: Erfahrung im Vertrieb oder Brand Partnership Management ist von Vorteil, aber nicht zwingend – wichtiger sind Motivation, Macher-Mentalität und Teamgeist.

  • Sprachen sind kein Problem: Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Warum wir?
  • Sei von Anfang an dabei – Gestalte aktiv mit, wie Prematch wächst und den Amateurfußball verändert.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt, das sich sehen lassen kann.
  • Mitarbeiterbeteiligung (VSOP) – Du profitierst direkt vom Erfolg des Unternehmens.
  • Drei coole Offices in Köln, Berlin und London – Mit echtem Startup-Vibe zum Arbeiten und gemeinsam Durchstarten. Wenn du mal ein anderes Office erleben willst, unterstützen wir das natürlich gern.
  • Homeoffice – Je nach Entfernung von deinem Zuhause zum Office arbeitest du 1–3 Tage pro Woche im Büro und die restlichen Tage flexibel remote. So, wie es für dich am besten passt. Für Tech & Product sind teilweise 100 % remote möglich.
  • Remote, auch mal von weiter weg – Ob eine Woche Sonne im Ausland oder ein paar Tage bei der Familie – bei uns kannst du flexibel auch mal außerhalb deines Wohnorts arbeiten.
  • Teamspirit – Egal, ob im Büro oder von zu Hause: Wir sorgen mit modernen Tools und einem virtuellen Office dafür, dass unser Team auch über die Distanz gut vernetzt bleibt.
  • Moderne IT-Ausstattung – Wir stellen dir die wichtigen Tools und Geräte bereit, damit du produktiv arbeiten kannst.
  • 27 Urlaubstage pro Jahr – Für deine Erholung und um neue Energie zu tanken. Falls du Elternteil bist, gibt es bei uns eine extra Sonderregelung, damit du Familie und Erholung noch besser unter einen Hut bekommst.
  • Teamevents an unseren Standorten – Ob After-Work in Köln, Berlin oder London: Wir bringen unsere Teams regelmäßig zusammen – zum Austauschen, Zusammensein und um als Team noch enger zusammenzuwachsen.
  • Offsites mit dem gesamten Team – Gemeinsam mit dem gesamten Team für vier Tage raus aus dem Alltag: zusammen wegfahren, Ideen entwickeln, vor Ort zusammenarbeiten und echten Teamspirit erleben.
Genau dein Ding?
Dann lass uns keine Zeit verlieren!

Alles was wir brauchen ist dein aktueller CV (wir mögen es easy!) Weitere Infos zu dir kannst du ganz einfach in unserem kurzen Bewerbungsformular hinterlegen. Luna & Lisa werden sich dann mit dir in Verbindung setzen.

Wir sind alle sehr entspannt - daher starte gerne direkt mit dem “Du”! Wir können es kaum erwarten, mehr über dich zu erfahren!
Hey, You! Nice to meet you!

As the leading platform for non-professional football in Europe, we bring professional experiences — from news and data to gamification — directly to a community of over 190 million footballers and fans.

We are Prematch, founded in 2021 in Cologne — a dynamic startup with a smart and ambitious team. Our marketing and business teams are based in Cologne, Berlin, and London, while our tech and product teams work remotely across Europe.

We’re backed by strong partners such as adidas, Krombacher, NIVEA MEN, and Techniker Krankenkasse — with a couple of exciting collaborations still in the pipeline. Successful investors like Ralf Reichert (CEO of ESL) and Verena Pausder are supporting us on our journey.

Already a good match if you....
  • Work Environment & Team: You enjoy working in a small team and startup environment – a motivating setting where you can have a direct impact.

  • Location & Presence: You see yourself in our great office in the Belgian Quarter (Cologne) or Berlin Mitte – not just remote, but on-site with direct team interaction.

Main information
  • Office & Remote: A modern office in Cologne (Belgian Quarter) or Berlin (Mitte) – with the flexible option to work remotely 2–3 days per week.

  • Start & Scope: Available immediately, flexible – full-time.

  • Responsibilities: Sales – you actively shape the sales process and take responsibility for customer success.

  • Team & Collaboration: You work in a small, ambitious team that supports your ideas and lets you shine.

  • Support & Tools: Our concept team provides strong presentations and creative concepts that make you a true “closer” in client meetings.

  • Clients & Brands: You get the chance to work with some of Germany’s biggest brands – including adidas, NIVEA MEN, Krombacher, OBI, and Techniker Krankenkasse.

  • Work Culture: Flat hierarchies, fast decision-making, and a transparent application process.

  • Growth & Responsibility: The opportunity to actively contribute to the growth of a leading startup and take on responsibility.

  • Learning & Network: Access to mentors and networking events.

For this we need you
  • Sales & Business Development: You actively drive sales – by generating new leads, supporting deal closures, engaging and exciting brands, and acquiring new customers for Prematch.

Your mission
  • Brand Engagement & Partnerships: You excite potential brand partners about Prematch and our collaborations.
  • Creative Concepts & Partnerships: Develop creative concepts and partnerships together with our concept team.
  • Lead Generation & Research: Independently research and identify new leads and potential customers.
  • Relationship Management: Build long-term relationships with brand partners.
  • Negotiations & Contract Closures: Conduct negotiations through to successful contract signing.
  • Department Development: Drive the growth and development of our Brand Partnerships department with ideas, processes, and creative initiatives.
  • CRM & Processes: Maintain and optimize our CRM system.


What do you need
  • Direct Contact & Enthusiasm: You love direct contact with brands and people.

  • Strategic & Creative Thinking: You think strategically and actively contribute creative ideas.

  • Work Environment: You enjoy working in a dynamic startup environment, without a rigid office routine.

  • Experience & Motivation: Experience in sales or brand partnership management is a plus but not required – motivation, a proactive mindset, and team spirit are more important.

  • Languages: You are fluent in German and English.

Why us?
  • Be part of it from the start – Shape how Prematch grows and transforms amateur football.
  • Competitive salary that you can be proud of.
  • Employee participation (VSOP) — directly benefit from the company’s success.
  • Three cool offices in Cologne, Berlin, and London — true startup vibes to work and grow together. Want to visit another office? We support that too!
  • Homeoffice — depending on your distance to the office, you work 1–3 days a week onsite and the rest flexibly remote (working from home at the start and end of the week is quite popular) — whatever suits you best. Tech & Product roles sometimes offer 100% remote.
  • Remote, even from afar — Whether it’s a week of sunshine abroad or a few days with family — we allow flexible work from outside your usual location.
  • Team spirit — whether in the office or at home, we use cool tools and a virtual office to keep the team tightly connected.
  • Modern IT equipment — We provide the tools and devices you need to be productive.
  • 27 vacation days per year — For your rest and to recharge. Plus special arrangements if you’re a parent, so you can better balance family and relaxation.
  • Team events at our locations — Whether after work in Cologne, Berlin, or London: we regularly bring teams together to connect and grow stronger.
  • Offsites with the whole team — Four days out of the daily grind with the entire team: trips, brainstorming, onsite collaboration, and real team spirit.
Right up your alley?
Then let's not waste any time!

All we need is your current CV (we like it easy!) You can easily submit more information about yourself in our short application form. Luna or Lisa will then get in touch with you. We are all very relaxed - so feel free to start directly with the "you"!

We can't wait to learn more about you!
Your application!
Awesome that you want to kick things off with us! Please fill out this short form so we can get to know you better.
Uploading document. Please wait.
Please add all mandatory information with a * to send your application.